为深入贯彻落实中央精神,5月11日上午,集团召开“四强四优”创先争优活动视频会议,集团在主会场就全系统深入开展“四强四优”创先争优活动进行动员部署。会议由集团党委委员、总经理罗哲夫同志主持,集团在京党委委员郭友、解植春、袁长清等同志出席会议。
会议指出,深入开展以学习实践科学发展观为主题的创先争优活动是党的十七大和十七届四中全会作出的重要部署。这次活动的主体是基层党组织和广大党员,主要内容是创建先进基层党组织、争当优秀共产党员,基本要求是先进基层党组织要努力做到“五个好”,优秀共产党员要努力做到“五带头”,具体到中央企业和金融机构,就是要做到“四强四优”。深入开展“四强四优”创先争优活动是巩固和拓展学习实践科学发展观活动的需要,是落实集团改革发展任务、加快推进集团改革重组和稳健发展的需要,是加强集团党的建设,努力提高集团基层党组织的战斗力和共产党员模范带头作用的需要,是密切联系群众、建设和谐企业的需要。结合光大实际,集团开展这次活动的主题是“扎实开展‘四强四优’创先争优活动,加快推进光大改革重组和稳健发展”,集团各级党组织和全体党员务必深刻认识活动的重大意义,把各项工作落到实处。
会议强调,开展“四强四优”创先争优活动贵在联系实际、重在持续深入、关键在抓好落实。各级党组织要全面领会“推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织建设”四句话的总体要求,准确把握活动主要内容,围绕中心工作,创造性地开展劳动竞赛、岗位练兵、“阳光服务年”等适合各自企业特点的活动方式,同时,通过进一步完善基层党组织开展活动机制、党员教育培训机制、基层党组织带头人培养机制,基层党组织和党员考核评价和激励机制等基层党组织建设体制机制,提高党员整体素质,有计划有节奏扎实推进活动的深入开展。
会议要求,要通过深入扎实开展活动,不断增强集团基层党组织和广大党员的创造力、凝聚力、战斗力,并以此为契机,推进集团改革发展、促进金融控股集团建设、创造和谐企业文化。
总部处级以上管理人员,光大银行总行等在京企业党委领导班子成员、部门主要负责人、党支部书记共110余人参加主会场会议。京外企业共700余人在分会场参加视频会。